Un secteur en profonde mutation :
• Évolution permanente du contexte législatif et réglementaire.
• Accueil d’usagers aux difficultés sociales ou pathologies de plus en plus complexes.
• Une très grande exigence de qualité dans un contexte économique difficile.
Tous les établissements et services de l’économie sociale et médico-sociale sont concernés par les enjeux actuels de santé au travail:
Les enjeux humains: intégrité physique et mentale des salariés, épanouissement, respect des valeurs de l’économie sociale, dialogue social...
Les enjeux liés à l’organisation du travail: coopération dans le travail, absentéisme, turn-over, conflits...
Les enjeux économiques: coûts induits, qualité des réalisation...
